职位描述

※※岗位职责：
1、日常管理学生的课程安排、老师分配及对授课老师教学质量的监督。
2、定期做课程回访；收集解决客户反馈需求，从而提升满意度、续课率，形成持续销售渠道
3、处理日常工作中的突发事件、投诉、并制定相对应的解决方案
4、提醒、配合老师做好家长课前后沟通工作。

※※岗位要求：
1、学历、专业不限，有1年及以上的工作经验者优先。
2、熟悉电脑使用、基本的表格操作。
3、有类似管理相关工作经验/线上教育实习经验者优先。
4、有较强抗压力，能接受晚班和弹性工作时间。
5、能服从协助领导安排的其他工作。
※※※有意者请投递个人简历，HR根据简历筛选。