职位描述

职位要求：
1、身体健康（无高血压、心脏病等）；
2、大专以上学历，具有行政管理相关经验，有较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力，熟练使用office等办公软件。
岗位职责：
1、负责发布和维护更新招聘信息、筛选简历、组织面试、录用跟进、入离职办理等；
2、撰写会议纪要、年度总结和年度计划等；
3、负责日常行政管理工作，拟定招聘计划及总结，完成领导交办的其他任务；
4、综合协调处理各部门日常事务，妥善处理各种突发事件；
5、具有良好的团队管理和协作精神。